精益求精,培训跟上,新收入准则培训
会计作为商业通用语言,随着全球经济一体化的发展,会计准则的国际协调或趋同已成为必然趋势。
国家财政部公布的新收入准则,对于企业未来融入国际经济活动提供了更加便利的条件,尤其是对于我们这种中外合资企业影响将会更加明显。
公司为了更好的适应新变化,做好企业执行新准则的准备工作,在财务总监宋晖和部门经理刘丽丽的安排下,北方斯伦贝谢财务部全体员工于11月5号进行了新收入准则相关知识的培训。
外出学习专家课程后,宋总和刘经理反复研究、总结归纳新收入准则的相关知识,为保证理论联系实际,准则指导工作,课程从“收入准则修订的主要内容”、“收入确认的方法”、“合同成本的确认与计量”、“特定交易或事项的处理”等方面详细展开讲解。
结合公司目前经营活动中的各类实际情况,就新旧准则的区别进行了比较,并对重大变化部分做以强调。从业务处理时需要的单据、处理的方法、到处理过程中的注意事项及如何针对税务及审计的稽核进行解释说明等多个角度进行详尽的阐述、分析和讲解。
培训前,对准则的变化有很多不清楚的地方,财务部的小伙伴们对自己是否能胜任新的变化和要求充满不确定,通过本次培训,我们心中所有的疑问都逐渐清晰起来,对新准则有了正确的认知和理解。此刻,面对变化我们充满信心。
古人云“学无止境”,对于企业员工来说,拥有紧迫感,保持终身学习的态度非常重要。在高速发展的今天,各行各业知识更新周期越来越短,我们不能只停留在固有的体系里,必须要坚持学习,不断更新专业知识和素养,这样才能适应企业和市场的变化,在实际工作中做出正确的判断。